Innovating organizations spend neither time nor resources on defending yesterday. Systematic abandonment of yesterday alone can free the resources, and especially the scarcest resource of them all, capable people, for work on the new.

Peter Drucker

イノベーションを行う組織は、昨日を守るために時間と資源を使わない。昨日を捨ててこそ、資源、とくに人材という貴重な資源を新しいもののために解放できるのだ

ピーター・ドラッカー

仕事 ピーター・ドラッカー

Innovating organizations spend neither time nor resources on defending yesterday. Systematic abandonment of yesterday alone can free the resources, and especially the scarcest resource of them all, capable people, for work on the new.

Peter Drucker

イノベーションを行う組織は、昨日を守るために時間と資源を使わない。昨日を捨ててこそ、資源、とくに人材という貴重な資源を新しいもののために解放できるのだ

ピーター・ドラッカー

Most of what we call management consists of making it difficult for people to get their work done.

Peter Drucker

マネジメントと呼ばれるものの大部分は、働く人たちにとって面倒なものである

ピーター・ドラッカー

The most important thing in communication is to hear what isn’t being said.

Peter Drucker

コミュニケーションで最も大切なことは、相手の言わない本音の部分を聞くことである

ピーター・ドラッカー

The only thing we know about the future is that it is going to be different.

Peter Drucker

将来についてわかっている唯一のことは、今とは違うということだ

ピーター・ドラッカー